Test et analyse de la personnalité
Comprendre le fonctionnement humain pour agir avec justesse
Chez Be & Rise, l’analyse de la personnalité ne relève ni d’un exercice descriptif ni d’une catégorisation simplifiée.
Nous considérons que comprendre un individu ne consiste pas à observer uniquement ce qu’il fait, mais à identifier ce qui structure son fonctionnement interne, oriente ses décisions et conditionne ses interactions.
Nos dispositifs d’analyse de la personnalité sont conçus pour éclairer la manière dont une personne pense, réagit, décide et entre en relation, en particulier dans des contextes de responsabilité, de pression et d’enjeu.
Une lecture du fonctionnement, non des comportements isolés
La majorité des tests de personnalité s’appuient sur des observations comportementales ou des auto-déclarations.
S’ils peuvent apporter des indications ponctuelles, ils restent limités dès lors qu’il s’agit de comprendre la stabilité des décisions, la tenue de la posture ou la cohérence dans l’action.
L’approche Be & Rise repose sur une analyse du fonctionnement réel de la personnalité.
Elle permet de comprendre pourquoi un individu agit comme il agit, comment il s’adapte à son environnement et quelles sont les logiques internes qui structurent ses choix, au-delà des rôles occupés ou des contextes traversés.
Le modèle CSCI® : un outil d’analyse psycho-comportementale structurant
Le CSCI® (Caldwell Sauveur Communication Indicators) est un modèle d’analyse psycho-comportementale exclusif développé par Be & Rise.
Il permet une lecture approfondie de la structure interne de la personnalité, en mettant en relation les dynamiques décisionnelles, émotionnelles, relationnelles et comportementales.
Le CSCI® ne classe pas les individus.
Il ne fige pas des profils.
Il révèle des logiques de fonctionnement, des zones de force, des zones de vigilance et des modes d’adaptation.
Une cartographie claire et exploitable du fonctionnement individuel
L’analyse issue du CSCI® permet notamment de :
➣ identifier les mécanismes internes qui orientent les décisions
➣ comprendre les réactions sous pression et en situation d’enjeu
➣ éclairer les styles relationnels et les postures spontanées
➣ repérer les zones de stabilité et les points de fragilité
➣ ajuster la posture managériale, décisionnelle ou relationnelle
Cette lecture constitue un point d’appui structurant pour les dirigeants, managers, responsables RH et professionnels exposés à des enjeux humains complexes.
Une démarche rigoureuse, éthique et confidentielle
Chaque analyse est conduite dans un cadre strict de confidentialité et de respect de l’individu.
Elle est réalisée par des professionnels formés en psychologie et en sciences comportementales, certifiés au modèle CSCI®.
L’objectif n’est jamais de normer, de corriger ou de contraindre, mais de fournir des repères clairs, stables et exploitables pour agir avec plus de lucidité et de justesse.
Comprendre son fonctionnement permet de sécuriser ses décisions, d’ajuster sa posture et de renforcer la cohérence de son action.
Un premier échange confidentiel permet de déterminer la pertinence d’un dispositif d’analyse de la personnalité au regard de votre contexte et de vos enjeux.
